随着这些年来社会对铁路行业的人才非常的紧缺，很多公司都没有足够的人才进行补缺，因此就想到一些专业的学校进行合作，学校的学生在毕业后直接到公司进行上班，这也是成都铁路学校的订单式培养模式，具体的情况还请往下看。

　　订单式委培是指学校和企业公司签订合同，确保学生入校就能就业。“订单式”人才培训也叫做“人才定做”，是指学校根据用人单位的需求，与用人单位共同制定专业人才培养方案，签订学生《就业协议》，并在师资、技术、设备等办学条件方面进行合作，在成都铁路学校，企业两个地点进行教学，学生毕业后直接到用人单位就业的一种人才培养模式。这种方式解决了毕业生难找工作，就业单位招不到专业人才的问题，也确保学校专业就业率的问题，实现三赢的局面。这种订单式在各个高职中最为明显。

　　高铁专业有什么优势

　　成都铁路学校在教学研、实训实验、人才服务等方面深度合作与资源共享的国际国内知名企业有100多家，在产业结构调整、用人制度与机制调整等方面信息互通的国际国内知名企业群有1000多家，这为我校在搭建金融、速录、海关、IT、航海、航空、铁路、石油、汽车、机电、建筑、通信、教育类高层次优质教育平台奠定了坚实的基础。

　　成都铁路学校热门专业

　　“和谐号”高铁、动车乘务、高级乘服员及列车员培养班：

　　铁路是国民经济的大动脉。中国列车还在提速，时速380公里新一代动车组又将下线，时速500公里的试验高速动车组正在研发。目前，中国是世界上高速铁路系统技术最全、集成能力最科学、运营里程最长、运行速度最高、在建规模最大的国家。举世瞩目的中国高铁正处于跨越式发展时期，以致高贵、典雅的列车乘务人员、客运人才尤为紧俏。

　　成都铁路学校采用的订单式培养模式，不仅为学生们创造了就业的机会，更是为各铁路公司解决了燃眉之急，实现了学生和用人单位的双赢局面，再加上这一行的发展前景又都这么的好。很值得学生们选择学习!

文章标题：成都市铁路学校的订单式培养模式

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